Las personas que fueron preseleccionadas, se les dio a conocer la siguiente información: citación a prueba, fecha de prueba, hora y lugar donde se realizarán las pruebas de selección.
La dinámica de la capacitación se llevó a cabo en el municipio de Granada, donde fué el punto de encuentro para los cogestores de la Microrregión 059.
La capacitación estuvo a cargo del Coordinador General y los Coordinadores Locales con un equipo de apoyo (Psicólogo e Ingeniero de Sistemas).
Los contenidos de la capacitación fueron los siguientes:
¿Qué es acción social?
Estrategia JUNTOS (Video y diapositiva)
Objetivos del milenio
Documento Compes.
Componente de Acompañamiento
¿Qué es el Cogestor?
Acuerdo de corresponsabilidad
Mapa conceptual: Acción Social y Estrategia JUNTOS
Manual Operativo
Componente gestión de la Oferta
Componente de Fortalecimiento Institucional
Mapa conceptual: manual Operativo
Población en situación de Desplazamiento
Unidades de Soporte
Formación y capacitación
¿Qué es una red y como funciona?
Mapa conceptual
Dimensiones y Logros
Capítulos Manual Línea de base
Ejercicios de diligenciamiento
Sesión de Inicio
Guía del observador
SIFOCA
INFOJUNTOS
Mapa conceptual: SIFOCA e INFOJUNTOS
Para La selección final de Cogestores se evaluó y calificó de la siguiente manera:
Hoja de vida (Max 30 ptos).
¿Qué es acción social?
Estrategia JUNTOS (Video y diapositiva)
Objetivos del milenio
Documento Compes.
Componente de Acompañamiento
¿Qué es el Cogestor?
Acuerdo de corresponsabilidad
Mapa conceptual: Acción Social y Estrategia JUNTOS
Manual Operativo
Componente gestión de la Oferta
Componente de Fortalecimiento Institucional
Mapa conceptual: manual Operativo
Población en situación de Desplazamiento
Unidades de Soporte
Formación y capacitación
¿Qué es una red y como funciona?
Mapa conceptual
Dimensiones y Logros
Capítulos Manual Línea de base
Ejercicios de diligenciamiento
Sesión de Inicio
Guía del observador
SIFOCA
INFOJUNTOS
Mapa conceptual: SIFOCA e INFOJUNTOS
Para La selección final de Cogestores se evaluó y calificó de la siguiente manera:
Hoja de vida (Max 30 ptos).
Entrevista grupal (Max 30 ptos).
Prueba de informática (Realizada por el Ingeniero de sistemas, max 15 ptos).
Evaluación taller capacitación (Max 25 ptos).
Prueba de informática (Realizada por el Ingeniero de sistemas, max 15 ptos).
Evaluación taller capacitación (Max 25 ptos).
Entrevista Grupal
Entrevista Grupal
Prueba de Informática
Prueba de Informática
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